不合法。1994年3月原劳动部、公安部、全国总工会三家联合发出的通知明确指出：企业不准向职工收取货币、实物等作为“入厂押金”，也不得扣留或抵押职工的居民身份证、暂住证和其他证明个人身份的证件，对擅自扣留、抵押职工居民身份证等证件和收取抵押金（物）的，公安部门、劳动监察机构应责令企业立即退还职工本人。

（一）因开除、除名、辞退、辞职、自动离职发生劳动争议；（二）因执行国家工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生争议；（三）因履行劳动合同发生争议；（四）因履行集体合同发生的争议；（五）法律、法规规定应当受理的其他劳动争议。

    229、提出工伤认定申请应交哪些材料，什么是非法用工，伤亡人员能否获得赔偿，农民工可以要求享受工伤保险待遇吗

除填写《工伤认定申请表》外，还应提交下列材料：（一）劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明：（二）医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者是职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

非法用工是指无营业执照或者未经依法登记备案的单位及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位的用工行为。非法用工伤亡人员应按劳动和社会保障部《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》标准获得赔偿。

应当享受。农民工遭遇工伤，应按《工伤保险条例》的规定享受企业职工同等的待遇。若用人单位未给农民工缴纳工伤保险，应由用人单位按工伤保险标准支付农民工工伤待遇。