收藏本站
 
当前位置: 诉讼指南 -> 法律常识

用人单位实行劳动合同制度前后同一单位工作时间计算

发布时间:2021-08-19 16:24:37


北京市劳动局《关于转发劳动部〈关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见〉的通知》

(京劳法发[1995]463号)

劳动者在同一用人单位连续工作,签订劳动合同前的工作时间和签订劳动合同后的工作时间应合并计算。

北京市劳动局《关于解除劳动合同计发经济补偿金有关问题处理意见的通知》(京劳关发[1996]147号)

劳动合同制度实行以前,原固定工在本单位的工作年限,应当做为计发经济补偿金的年限。


关闭窗口