1、劳动报酬；

2、工作时间；

3、休息休假；

4、劳动安全与卫生；

5、补充保险和福利；

6、女职工和未成年工特殊保护；

7、职业技能培训；

8、劳动合同管理；

9、奖惩；

10、裁员；

11、集体合同期限；

12、变更、解除集体合同的程序；

13、履行集体合同发生争议时的协商处理办法；

14、违反集体合同的责任；

15、双方认为应当协商的其他内容。