近日，我院党组召开法院队伍建设工作会议。会上，院党组书记、院长李东就目前全院工作实际情况进行了总结，对法院未来的发展作出展望。为落实李东院长的讲话精神，红星法庭召开了庭务会议，就如何立足法庭工作实际，克服法庭当前工作中存在的困难以及如何做好好下一步工作等问题提出要求。

    一是统筹安排新增人员。法庭新增人员应及时适应新工作环境，充分发挥自身理论优势，展现青年人特有朝气，积极努力投入到新的工作岗位中。要求法官要强化审判意识、提高履职担当，对自己的案件要高度负责，及时跟进案件进展，提高案件质量，自觉遵守各项规章制度，法官助理、书记员、法警履行好各自工作职责，坚持维护团结，各司其职、各负其责、各展其才，进一步巩固风清气正，和谐团结的工作局面。

    二是统筹协调防疫工作。严格执行必须佩戴口罩、必须出示健康码、必须测量体温的要求，做好安全检查工作，守好法庭的“第一道防线”。坚持“非必要、不外出、不旅游”原则，有特殊情况确需外出的，要严格执行报备审批手续。要坚决服从全市防疫工作大局，服从防疫工作安排，积极参与防疫卡点执勤工作，守土有责、守土担责、守土尽责。

    三是统筹推进文明创城。对内，红星法庭坚持在日常工作中严格执行文明用语，要求干警对律师、当事人做到礼貌接待，要求办案法官对当事人做到满腔热情、文明办案，引导全庭干警真正做到从思想上重视当事人，从行动上善待当事人，充分展现人民法庭的良好形象，努力让每一位当事人都能感受到文明、善意和温暖。对外，全庭干警积极参加创城志愿活动，做好文明创城宣传工作，做到以自身行动提高创城工作的知晓率、参与度，为创城工件增添力量。

    四是统筹学习规章制度。全面落实各项规章制度学习机制、自觉遵守法律法规，照章办事，思想统一，步调一致，使法庭的各项工作有章可循、有法可依，使每项工作都有明确目标、具体抓手、实现路径、保障措施，形成长效机制，织紧扎密制度笼子，把制度优势转化为管理效能，让干警“知止”成为“常态”。

今后，红星法庭将立足审判职能，团结一致，克服各项困难，不缺位、不越位，切实担负起职责、履行好义务，努力维护辖区社会和谐稳定、保障和促进社会公平正义。