为深入贯彻落实上级法院审判管理工作相关会议精神、本院审判质效及重点工作调度会议精神，持续提升审判管理工作效能，审管办（研究室）近日组织召开了专题庭务会。会议围绕当前审判管理工作中的关键环节，聚焦问题短板，部署具体举措，明确要求以更严标准、更实作风推动各项管理要求落地见效。

    一、用廉政建设筑牢拒腐防变的堤坝

    强化廉政建设，以严的基调筑牢审判工作廉洁防火墙。常态化开展廉政警示教育，聚焦案件审执节点、卷宗质量等关键环节，健全廉政风险防控机制，紧盯庭审规范、办案流程、司法作风等细节，严查不作为、慢作为、乱作为问题；引导干警知敬畏、存戒惧、守底线，自觉遵守中央八项规定及其实施细则精神，坚决杜绝司法不公、司法不廉等行为，以过硬的纪律作风保障审判管理工作高质量推进。

    二、用严明铁律拧紧令行禁止的发条

    会议指出，审判管理效能的提升，离不开扎实过硬的司法作风。必须将作风建设要求渗透到审判管理的方方面面。

    一是从严抓作风，以铁律规范自身。全庭必须严格遵守院内各项规章制度，自觉规范言谈举止，坚决杜绝迟到、早退现象发生，克服自由散漫、作风漂浮等问题，将纪律作风表现纳入个人考核评价体系，对违规违纪行为将严肃追责。二是严格审判流程节点管控。明确院庭长、法官、法官助理、书记员在各节点中的具体职责，确保权责清晰明朗、质效调控部署落实到人。三是深化司法公开，以公开促公正。持续推进裁判文书上网、审判流程信息公开、庭审直录播工作，定期对平台数据质量进行核查通报，重点纠正文书上网不及时、信息屏蔽不当、直播庭审不规范等问题，全面从严审判管理。

    三、用审判管理下足提质增效绣花功

    会议强调，审判质效是反映法院工作状态的“晴雨表”，必须建立常态化、精细化的系列动态监管机制。一是实行“日跟踪、周通报、月分析”制度。全庭要树立大管理观，每日通过审判管理系统提取核心质效数据，对临近审限、长期未结等案件实时预警。每周汇总各业务庭、法官的收结案比、调撤率、上诉率等关键数据，形成通报直达庭室负责人与承办人，在每月召开的质效调度会议期间，结合各庭案件特点，深入剖析数据波动原因，提出有针对性并能实际操作的改进建议。二是要优化评查机制，实现全覆盖与重点突出相结合。紧紧围绕2026年全省法院案件质量评查工作方案开展评查工作，要坚持依法依规、客观公正、以查促改原则，实现“科技赋能、全量覆盖、季度推进、精准高效”的工作要求，加大对办案程序、实体处理、裁判文书的评查力度，促进案件质效提升，筑牢司法公正防线。三是推行个性化质效数据提示与辅导。审管办（研究室）全员要根据法官团队办案类型、数量及个人质效弱项，进行重点工作“点对点”提示与评估。例如，针对裁判文书上网率偏低的法官，重点指导技术操作与内容筛查规范；针对案件卷宗质量不合格的法官，对团队相关人员进行专项培训。

    会议最后强调，审判管理工作关乎司法公正与效率的有效实现，责任大任务重。全员必须切实履职尽责，将本次会议部署的三项重点工作不折不扣地落实到位，通过扎实有效的审判管理，推动鸡冠区人民法院整体工作质效持续优化、日臻完善，更好地回应人民群众对司法公正的新期待。