在新媒体和自媒体工作高速发展的时代，如何更好地满足网民的司法诉求，是法院工作面临的新挑战。为此鸡冠区人民法院以“三确定”机制保障新闻发布制度顺利开展。

　　一是确定新闻发言人。新闻发言人，既要懂审判专业知识，又要对全院工作都能全面掌握。更需要有大局意识、敏捷的思维、良好的应变能力，过硬的语言表达能力。鸡冠区人民法院经过党组会讨论决定，任命常务副院长王鹏举为鸡冠区法院新闻发言人。

　　二是确定新闻发会制度。为使新闻发布工作走向规范化管理，出台了《鸡冠区人民法院新闻发布制度》。详细规定了发布规则、发部内容、发布方式、发布程序、发布纪律，共计6个条目，27项内容，涵盖了新闻发布会召开的全部要件。

　　三是确定泛化培训制度。新闻发言人对于法院工作人员来说，是个陌生领域。新闻发言人的培训就尤为重要。在自媒体时代，很可能因为法官的一句话，引发一场舆论风波。为此鸡冠区法院采取泛化的新闻发言人培训制度。在黑龙江省高级人民法院召开的新闻发言人培训会议上，鸡冠区法院要求院领导、庭科室正职及副职、宣传工作人员等相关人员均需参加会议进行培训。

　　　鸡冠区法院“三确定”机制健全了新闻发布会制度，也让干警们意识到“案情决定舆情”、舆情无时无刻不存在，使全体干警更加规范言行，公平公正地审理好每一起案件。